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| Handlungsfelder ESRS: | | Die ESRS Handlungsfelder sind zum Import auf Deutsch verfügbar. |
| *<b>European Sustainability Reporting Standards</b>
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| **<b>Umwelt</b>
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| ***Klimawandel
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| ****Anpassung an den Klimawandel
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| ****Klimaschutz
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| ****Energie
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| ***Umweltverschmutzung
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| ****Luftverschmutzung
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| ****Wasserverschmutzung
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| ****Bodenverschmutzung
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| ****Verschmutzung von lebenden Organismen und Nahrungsressourcen
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| ****Besorgniserregende Stoffe
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| ****Besonders besorgniserregende Stoffe
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| ****Mikroplastik
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| ***Wasser- und Meeresressourcen
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| ****Wasser
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| ****Wasserverbrauch
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| ****Wasserentnahme
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| ****Ableitung von Wasser
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| ****Meeresressourcen
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| ****Ableitung von Wasser in die Ozeane
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| ****Gewinnung und Nutzung von Meeresressourcen
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| ***Biologische Vielfalt und Ökosysteme
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| ****Direkte Ursachen des Biodiversitätsverlusts
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| ****Klimawandel
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| ****Landnutzungsänderungen, Süßwasser- und Meeresnutzungsänderungen
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| ****Direkte Ausbeutung
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| ****Invasive gebietsfremde Arten
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| ****Umweltverschmutzung
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| ****Sonstige
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| ****Auswirkungen auf den Zustand der Arten
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| ****Populationsgröße von Arten
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| ****Globales Ausrottungsrisiko von Arten
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| ****Auswirkungen auf den Umfang und den Zustand von Ökosystemen
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| ****Landdegradation
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| ****Wüstenbildung
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| ****Bodenversiegelung
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| ****Auswirkungen und Abhängigkeiten von Ökosystemdienstleistungen
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| ***Kreislaufwirtschaft
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| ****Ressourcenzuflüsse, einschließlich Ressourcennutzung
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| ****Ressourcenabflüsse im Zusammenhang mit Produkten und Dienstleistungen
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| ****Abfälle
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| **<b>Soziales</b>
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| ***Eigene Belegschaft
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| ****Arbeitsbedingungen
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| ****Sichere Beschäftigung
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| ****Arbeitszeit
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| ****Angemessene Entlohnung
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| ****Sozialer Dialog
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| ****Vereinigungsfreiheit, Existenz von Betriebsräten und Rechte der Arbeitnehmer auf Information, Anhörung und Mitbestimmung
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| ****Tarifverhandlungen, einschließlich der Quote der durch Tarifverträge abgedeckten Arbeitskräfte
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| ****Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben
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| ****Gesundheitsschutz und Sicherheit
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| ****Gleichbehandlung und Chancengleichheit für alle
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| ****Gleichstellung der Geschlechter und gleicher Lohn für gleiche Arbeit
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| ****Schulungen und Kompetenzentwicklung
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| ****Beschäftigung und Inklusion von Menschen mit Behinderungen
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| ****Maßnahmen gegen Gewalt und Belästigung am Arbeitsplatz
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| ****Vielfalt
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| ****Sonstige arbeitsbezogene Rechte
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| ****Kinderarbeit
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| ****Zwangsarbeit
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| ****Angemessene Unterbringung
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| ****Datenschutz
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| ***Arbeitskräfte in der Wertschöpfungskette
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| ****Arbeitsbedingungen
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| ****Sichere Beschäftigung
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| ****Arbeitszeit
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| ****Angemessene Entlohnung
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| ****Sozialer Dialog
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| ****Vereinigungsfreiheit, einschließlich der Existenz von Betriebsräten
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| ****Tarifverhandlungen
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| ****Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben
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| ****Gesundheitsschutz und Sicherheit
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| ****Gleichbehandlung und Chancengleichheit für alle
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| ****Gleichstellung der Geschlechter und gleicher Lohn für gleiche Arbeit
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| ****Schulungen und Kompetenzentwicklung
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| ****Beschäftigung und Inklusion von Menschen mit Behinderungen
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| ****Maßnahmen gegen Gewalt und Belästigung am Arbeitsplatz
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| ****Vielfalt
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| ****Sonstige arbeitsbezogene Rechte
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| ****Kinderarbeit
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| ****Zwangsarbeit
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| ****Angemessene Unterbringung
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| ****Wasser- und Sanitäreinrichtungen
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| ****Datenschutz
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| ***Betroffene Gemeinschaften
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| ****Wirtschaftliche, soziale und kulturelle Rechte von Gemeinschaften
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| ****Angemessene Unterbringung
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| ****Angemessene Ernährung
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| ****Wasser- und Sanitäreinrichtungen
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| ****Bodenbezogene Auswirkungen
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| ****Sicherheitsbezogene Auswirkungen
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| ****Bürgerrechte und politische Rechte von Gemeinschaften
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| ****Meinungsfreiheit
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| ****Versammlungsfreiheit
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| ****Auswirkungen auf Menschenrechtsverteidiger
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| ****Rechte indigener Völker
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| ****Freiwillige und in Kenntnis der Sachlage erteilte vorherige Zustimmung
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| ****Selbstbestimmung
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| ****Kulturelle Rechte
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| ***Verbraucher und Endnutzer
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| ****Informationsbezogene Auswirkungen für Verbraucher und/oder Endnutzer
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| ****Datenschutz
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| ****Meinungsfreiheit
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| ****Zugang zu (hochwertigen) Informationen
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| ****Persönliche Sicherheit von Verbrauchern und/oder Endnutzern
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| ****Gesundheitsschutz und Sicherheit
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| ****Persönliche Sicherheit
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| ****Kinderschutz
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| ****Soziale Inklusion von Verbrauchern und/oder Endnutzern
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| ****Nichtdiskriminierung
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| ****Zugang zu Produkten und Dienstleistungen
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| ****Verantwortliche Vermarktungspraktiken
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| **<b>Governance</b>
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| ***Unternehmenspolitik
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| ****Unternehmenskultur
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| ****Schutz von Hinweisgebern (Whistleblowers)
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| ****Tierschutz
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| ****Politisches Engagement und Lobbytätigkeiten
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| ****Management der Beziehungen zu Lieferanten, einschließlich Zahlungspraktiken
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| ****Korruption und Bestechung
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| ****Vermeidung und Aufdeckung einschließlich Schulung Vorkommnisse
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